行政書士高田事務所  
内容証明郵便のことは内容証明研究会

信頼の声
内容証明郵便の基本
時効と債権回収
内容証明と慰謝料請求
内容証明と労働問題
労働問題の種類
解雇ルールと予告手当
不当解雇対処法
-メルマガバックナンバー-
パワハラ裁判例での賠償額
職場でのパワハラ
労働基準法の改正
倒産による解雇
労働契約法施行
派遣先からの解雇
解雇予告手当て
平均賃金の算出
賃金とは?
-オススメ書籍-
労働問題参考書籍
-Q&A-
アルバイトの雇用保険加入
お客のクレームで解雇
完全出来高払いは違法?
セクハラの慰謝料
給料減額分の請求
未払い賃金を請求
退職したい。方法は?
-お役立ち情報-
年末調整
労働どっとネット
内容証明と悪徳商法
内容証明書と不動産
内容証明と相続問題
交通事故
ペットトラブル
告訴・告発
多重債務
契約解除・損害賠償
民 法
消費者契約法
おすすめ書籍一覧
新聞提供記事
無料相談・お問い合わせ

なにがなんでも!
内容証明研究会



バックナンバー一覧
カテゴリ別一覧
Powerd by
まぐまぐ

お気に入り(IE)
はてなブックマーク
Yahoo!ブックマークに登録yahoo!ブックマーク



高田が共著で執筆しました

内容証明研究会 > 不当解雇や未払い賃金など労働問題

不当解雇やセクハラなどの労働問題と内容証明

内容証明は意外と有効!

内容証明には、いつ、出したか?ということと、その「内容」を証明する力があります。労働債権(解雇予告手当てや残業代、退職金など)を請求する場合は、必ず内容証明で出すようにしましょう。

(労働問題についての詳しい説明(対処法や労働基準法における決まり事など)については、労働どっとネットへ)

その1 未払い給与の請求(残業・ボーナス・退職金)

賃金

賃金を会社側の都合だけでカットすることは、できません。たとえ、就業規則に賃金カットに関する条項があっても、賃金カットする合理的理由と、本人の同意が必要になります。

残業代

あたりまえのようになってしまった、「サービス残業」でも、これって、労働基準法違反です。きちんと、残業時間を計算して、請求しましょう。
>>残業時間と残業代の関係

ボーナス

ボーナスは、出たり出なかったり。でも、ボーナス前の突然解雇は、意図的な気もするし、納得できませんよね。要求は、してみましょう。

退職金

就業規則に規定があれば、賃金ですし、慣例となっていれば、これまた、請求することができます。

労働基準法で定められた賃金は、必ず支払ってもらいましょう。会社へは必ず内容証明郵便で請求しましょう。

今すぐ相談する!  このページの一番上へ

その2 不当解雇の解雇予告手当て請求

突然の解雇では、解雇予告手当てとして、30日分の給料を受け取ることができます。これは、正社員だけではく、パートやアルバイトにも適用されます。

解雇予告手当ての受取条件は、採用された日から15日以上経過しているということです。
最近では、解雇されたのに、会社が「解雇」したことを認めない場合があります。こういうことを避けるためにも、解雇通告書をもらっておきましょう。

    解雇されたと思っていたのに、解雇予告手当てが支給されない場合は?
  • 退職願を書いてしまった場合(強要された場合でも、、、、)。
  • 解雇通告書など、解雇されたという証拠の書面がないため、会社側が解雇をみとめず、自己都合退社と言い張る場合。
  • 会社が解雇予告除外認定を受けている場合
       条件:労働者の悪質な行為があった場合
            天災のため、事業が継続できない場合

不当解雇を通告された場合は、準備すべきことがあります。やっていいこと、いけないことなど・・不当解雇の対処のページを参考にしてくださいね。>>不当解雇対処法

今すぐ相談する!  このページの一番上へ

その3 職場環境改善請求

セクハラや、悪環境改善の要求をする場合、内容証明で出してしまうことは、少し考慮した方がいい場合があります。  当然ですが、従業員から内容証明が送られてきて気分のイイ社長さんは、いませんからね。最初は、話あいで、次は、普通の書面で。そして、それでもダメなときは、内容証明で。 ・・・ ただ、会社がきちんとした対応をしてくれない場合、やはり、最初から内容証明で出しておけばよかった・・・ということも多々あります。

セクハラの場合、証拠がない場合でも、相手が認めれば大丈夫です、が、できれば、証拠をしっかりと集めましょうね。それで、慰謝料請求もしてください。 会社には職場環境を整える義務があります。

今すぐ相談する!  このページの一番上へ

その4 労働債権の時効

賃金・残業代・解雇予告手当てなど

2年です!急ぎましょう。

退職金

5年です。

時効の停止や中断手続をとりたい場合は急ぎましょう。詳しくは時効のページへ

今すぐ相談する!  このページの一番上へ

  




高田が共著で執筆しました


告訴告発・刑事事件
ペットトラブル解決
債権回収方法と手続
男女の慰謝料請求サイト
エステクーリングオフ中途解約
デート商法クーリングオフ代行手続き
解約どっとネット
労働基準法解説
自転車事故慰謝料請求
自動車事故慰謝料請求
賃貸トラブル解決
不動産トラブル解決
相続手続,遺産分割協議
成年後見制度の解説
尊厳死の宣言書
債務整理4つの方法

事務所概要 | プライバシーポリシー | リンクについて |  ホーム
  Copyrigh(C) 2004-2014 行政書士高田事務所 , All rights reserved.  
無料相談 内容証明研究会 お客さまの声 事務所概要 内容証明研究会 無料相談 無料相談